El Centro de Entrenamiento Industrial y Minero (CEIM) fue reconocido con tres nuevos Sellos de Calidad del Consejo de Competencias Mineras (CCM), otorgados por la Alianza CCM-Eleva, en una ceremonia que destacó el compromiso de la institución con la calidad, la pertinencia y la mejora continua en la formación para la industria minera.
Los sellos fueron obtenidos por los programas de Operación de Camión de Alto Tonelaje, Operación Base Planta y Mantenimiento Mecánico de Equipos Fijos, alcanzando así un total de 15 cursos y programas certificados, posicionando al Centro de Entrenamiento, por tercer año consecutivo, como el organismo técnico de capacitación (OTEC) con más sellos a nivel nacional.
Este reconocimiento se otorga a partir de una medición externa, que evalúa el diseño curricular, los contenidos y resultados de aprendizaje, las metodologías de enseñanza, la experiencia y competencias de los instructores, así como la infraestructura y capacidades institucionales. De esta forma, el sello certifica que la formación impartida responde a estándares reales de la industria, preparando a los estudiantes para desempeñarse en contextos laborales de alta exigencia.
Al respecto, Pablo Lobos, Gerente de Desarrollo de Competencias de CEIM, señaló que “este reconocimiento refleja la alta pertinencia de los programas que impartimos y cómo nuestra oferta formativa responde de manera efectiva a las necesidades de una industria en constante cambio, bajo estándares que aseguran que nuestras y nuestros estudiantes desarrollen las competencias que hoy requiere la minería”.
Asimismo, destacó que “este logro es un reconocimiento al trabajo colaborativo de instructores, coordinadores, metodólogos y de todas las personas que participaron en el proceso de auditoría. Gracias a ese esfuerzo, podemos asegurar que nuestros egresados están preparados para aportar a la minería de hoy y del futuro”.
Sello de Calidad CCM
La obtención del Sello de Calidad CCM está sujeta a un proceso de auditoría basado en el Marco de Buenas Prácticas para la Formación en Minería, mediante el cual se validan los programas formativos, los procesos de gestión y los recursos de enseñanza utilizados por las entidades de formación para el desarrollo de competencias laborales, instancia que se sustenta en estándares definidos y validados por el Consejo de Competencias Mineras, instancia en la que participan las principales compañías mineras del país.
En este contexto, Natalia Morales, gerenta del Consejo de Competencias Mineras, señaló que “la minería enfrenta transformaciones permanentes y los programas certificados con el Sello CCM incorporan estos cambios. Elegir un programa con este sello significa optar por una formación que ya considera los desafíos actuales de la industria y que promueve una cultura de aprendizaje continuo, clave para el desarrollo del sector”.
Por su parte, Vladimir Glasinovic, director del programa Eleva de la Alianza CCM-Eleva, valoró el trabajo de CEIM en materia de calidad formativa y destacó que “CEIM suma tres nuevos sellos y alcanza 15 cursos y programas certificados, consolidando una trayectoria destacada en la implementación de estándares de calidad para la capacitación minera en Chile. Esto refuerza nuestra convicción de que CEIM es un socio estratégico para la industria y esperamos que continúen avanzando en esta línea”.
Programas y cursos con Sellos de Calidad CCM
A estos tres programas recientemente certificados se suman otros ya validados con Sellos de Calidad CCM, entre los que destacan Mantenimiento Mecánico Base de Equipos Móviles, Mantenimiento Eléctrico Instrumentista, Mantenimiento Electromecánico de Equipos Móviles, Operación Base Planta Concentradora y Automatización y Robótica en Procesos Industriales. Asimismo, cursos para el desarrollo de competencias transversales, clave para la Minería 4.0, como pensamiento crítico, análisis de datos, creatividad, juicio y toma de decisiones, y cambio climático.
