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jueves, 22 enero, 2026
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Capstone Copper Mantos Blancos fortalece aporte comunitario y renueva convenios de programas emblemáticos para 2026

La compañía anunció la renovación de sus convenios de colaboración con DeLTA UCN y las fundaciones Mi Norte y Trascender, alianzas que se extenderán hasta 2026 y que buscan fortalecer el desarrollo social, educativo y comunitario en la Región de Antofagasta.

A través de estas organizaciones, la compañía minera impulsa iniciativas orientadas a la educación de talentos locales, el emprendimiento juvenil, la innovación, el fortalecimiento de organizaciones sociales y la mejora de la calidad de vida en comunidades cercanas a su operación, consolidando un trabajo de largo plazo con impacto en el territorio.

“Estos convenios reflejan nuestra convicción de que el crecimiento de la operación debe ir de la mano con más y mejores oportunidades para las personas. Trabajar junto a organizaciones con profundo conocimiento local nos permite generar impactos reales y sostenibles, poniendo a las comunidades en el centro de nuestro quehacer”, señaló Ximena Madariaga, gerente de Medioambiente, Permisos y Comunidades de Capstone Copper Mantos Blancos.

En el ámbito educativo, el programa DeLTA UCN benefició durante 2025 a 440 estudiantes de Antofagasta, Mejillones y Sierra Gorda con altas capacidades académicas. Con más de dos décadas de trayectoria, la iniciativa ha apoyado a cerca de 2.500 alumnos. Además, 24 estudiantes han ingresado a la educación superior en la Universidad Católica del Norte gracias a la Beca de Excelencia Capstone Copper, apoyo que continuará en 2026.

Por su parte, Fundación Mi Norte desarrolló el programa “Efecto Eureka”, que durante 2025 benefició a 858 estudiantes de cuarto medio de liceos técnicos profesionales de Antofagasta, fortaleciendo competencias de emprendimiento e innovación. Desde 2018, la alianza ha alcanzado a más de 3.800 jóvenes y ejecutado más de 100 proyectos. El convenio renovado permitirá dar continuidad a esta iniciativa el próximo año.

En tanto, junto a Fundación Trascender, la compañía impulsa el programa “Mi Baquedano”, que en tres años ha desarrollado 47 proyectos sociales, beneficiando directamente a 639 personas y de forma indirecta a más de 2 mil habitantes.

La renovación del acuerdo permitirá mantener y ampliar líneas de apoyo en integración social, fortalecimiento de organizaciones locales y participación juvenil.

Con estas renovaciones, Capstone Copper Mantos Blancos reafirma su compromiso con una inversión social basada en alianzas de largo plazo, orientadas a generar impactos sostenibles en educación, emprendimiento y desarrollo comunitario.

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